Vnitřní oznamovací systém je zřízen v souladu s požadavky zákona č. 171/2023 Sb., o ochraně oznamovatelů.  Je určen primárně zaměstnancům společnosti MIPEXA s.r.o. pro nahlášení protiprávního jednání, ke kterému došlo nebo k němuž může dojít ve společnosti MIPEXA s.r.o., a které:

• má znaky trestného činu,
• má znaky přestupku, za který zákon stanoví sazbu pokuty, jejíž horní hranice je alespoň 100 000 Kč,
• porušuje zákon o ochraně oznamovatelů, nebo
•  porušuje jiný právní předpis nebo předpis Evropské unie v oblasti:

1. 1. finančních služeb, povinného auditu a jiných ověřovacích služeb, finančních produktů a finančních trhů,
   2. daně z příjmů právnických osob,
   3. předcházení legalizaci výnosů z trestné činnosti a financování terorismu,
   4. ochrany spotřebitele,
   5. souladu s požadavky na výrobky včetně jejich bezpečnosti,
   6. bezpečnosti dopravy, přepravy a provozu na pozemních komunikacích,
   7. ochrany životního prostředí,
   8. bezpečnosti potravin a krmiv a ochrany zvířat a jejich zdraví,
   9. radiační ochrany a jaderné bezpečnosti,
   10. hospodářské soutěže, veřejných dražeb a zadávání veřejných zakázek,
   11. ochrany vnitřního pořádku a bezpečnosti, života a zdraví,
   12. ochrany osobních údajů, soukromí a bezpečnosti sítí elektronických komunikací a informačních systémů,
   13. ochrany finančních zájmů Evropské unie, nebo
   14. fungování vnitřního trhu včetně ochrany hospodářské soutěže a státní podpory podle práva Evropské unie.

Prostřednictvím Vnitřního oznamovacího systému přijímáme a vyřizujeme oznámení, které je učiněno zaměstnanci nebo osobami vykonávajícími pro společnost odbornou praxi nebo stáž, případně se ucházeli o práci nebo jinou obdobnou činnost.

Aby mohla být oznamovateli poskytnuta ochrana v souladu se Zákonem, je nutné, aby

• byl oznamovatel identifikován alespoň jménem a příjmením, popř. datem narození či jinými jednoznačnými identifikátory, z nichž je možné dovodit totožnost oznamovatele. Anonymní oznámení nejsou považována za oznámení ve smyslu Zákona o ochraně oznamovatelů.
• měl oznamovatel, vzhledem k okolnostem a informacím, které má k dispozici v době oznámení, pádný důvod se domnívat, že jím oznamované či zveřejňované skutečnosti jsou autentické a pravdivé. Nelze tedy oznamovat skutečnosti vědomě nepravdivé. Takovéto jednání může být dle Zákona sankcionováno

Ochrana oznamovatele

Podáním oznámení prostřednictvím Vnitřního oznamovacího systému je zajištěna ochrana oznamovatelů před odvetnými opatřeními dle § 7 Zákona.

Vaše identita i veškerá komunikace je důvěrná. Příslušná osoba pověřená prošetřením oznámení je povinna zachovávat mlčenlivost o všech skutečnostech, které se dozvěděla v souvislosti s podaným oznámením a jeho šetřením.

Ochrana před odvetnými opatřeními však nenáleží osobě, která učinila anonymní, či vědomě nepravdivé oznámení.

JAK PODAT OZNÁMENÍ

1. telefonická linka +420 771 262 020
2. e-mailová schránka prace@mipexa.cz
3. osobní oznámení příslušné osobě (Martina Šimoníková, pozice: Personalistka) v písemné podobě
4. písemně prostřednictvím poštovních služeb doporučeným dopisem, nebo dopisem s doručenkou. Takto podané oznámení musí být v zalepené obálce, která musí být čitelně označena nápisem „WHISTLEBLOWING – NEOTVÍRAT“; pouze do rukou pověřené osoby;
5. písemně prostřednictvím dopisu vloženého do schránky umístěné v prostorách firmy

Formulář pro podání oznámení naleznete ZDE